«Un modello organizzativo meno piramidale e
centralizzato e in grado di favorire una vision aziendale orientata a valorizzare
i talenti del personale. E ancora, il potenziamento della struttura operation
relativa alla gestione degli asset tecnici e la creazione di una Direzione Trading,
Marketing, Strategy e Business Development per rendere più efficace
l’esecuzione di quanto definito dalla Pianificazione Strategica e dal Piano
industriale».
Sono questi gli elementi principali della nuova
struttura societaria di CVA (Compagnia Valdostana delle Acque – Compagnie
Valdôtaine des Eaux S.p.A.), società capofila dell’omonimo gruppo operante nel
settore della produzione, distribuzione e vendita di energia e fiore
all’occhiello dell’economia valdostana indicati in una nota da poco diffusa dalla società.
«Più in particolare, - si legge - le modifiche organizzative sono
state apportate per rispondere all’aumentata complessità del business e per
supportare gli impegni del Gruppo CVA in termini di pianificazione strategica
per i prossimi anni».
Tra le principali novità del nuovo assetto
organizzativo, che mantiene invariato il numero complessivo delle risorse, figurano
l’assegnazione all’Amministratore Delegato, Ing. Enrico De Girolamo, della
funzione di coordinamento delle direzioni, con la conseguente eliminazione
della figura di Direttore Generale di CVA S.p.A, e la definizione di tre
direzioni aziendali:
· Direzione
Trading, Marketing, Strategy e Business Development, con stretto coordinamento sulle attività della
controllata CVA Trading; responsabile: Dott. Paolo Giachino.
· Direzione
Operations, con coordinamento delle
attività di esercizio, di ingegneria elettromeccanica di manutenzione e
sviluppo e di ingegneria civile dighe; responsabile: Ing. Lorenzo Artaz.
· Direzione
Finance and Human Resources, con
coordinamento delle attività di esercizio, amministrazione, finanza, controllo
di gestione, risorse umane e servizi; responsabile: Rag. Angelo Biagini.
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